Gioia Cares ist ein fortschrittlicher Arbeitgeber mit grossem Fokus auf die kontinuierliche Weiterentwicklung der Belegschaft und der Organisation. Deshalb gibt es einerseits spezifische Weiterentwicklungs-Möglichkeiten sowie ein attraktives Vergütungsmodell, welche nachfolgend aufgezeigt werden.
5 Wochen Urlaub
Mitarbeiterveranstaltungen
Mitarbeiterrabatt für die Kinderbetreuung
Zusatzkrankenversicherung
Bezahlte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Mittagessen bezahlt
Jahresbonus bei gutem Geschäftsgang und Zielerreichung
Jährliches Mitarbeiter:innen-Geschenk und Treueprämien
Zusatzleistungen/Rabatte über die Benefitplattform Swibeco www.swibeco.ch
Gute Versicherungslösungen (Dienstfahrtenvollkasko und Krankentaggeld)
Unsere offenen Stellen
Wir haben derzeit keine Stelle ausgeschrieben.
Unternehmenskultur
Die Gioia Cares GmbH ist eine private Institution, die sich seit 2015 für die Vereinbarkeit von Familie und Beruf engagiert. Das Unternehmen umfasst 9 Standorte. Wir entlasten erwerbstätige Eltern und ermöglichen ihnen, mit gutem Gewissen ihrem Beruf nachzugehen. Konzeptionell richten wir uns nach dem Frühpädagogikkonzept und schaffen vielfältige Möglichkeiten für die Klein-, Vorschul- und Schulkinder, welche die Welt nach ihren Interessen erforschen. Das Wohlergehen und die persönlichen Bedürfnisse der Kinder stehen bei uns im Mittelpunkt.
